申请/专利权人：广西数科院科技有限公司

申请日：2022-11-24

公开（公告）日：2023-03-14

公开（公告）号：CN115796667A

主分类号：G06Q10/0639

分类号：G06Q10/0639;G06Q10/10

优先权：

专利状态码：在审-实质审查的生效

法律状态：2023.03.31#实质审查的生效;2023.03.14#公开

摘要：本发明公开了一种职员错误考核系统。系统包括用户管理模块，审核模块，算法模块，错误记录模块和通知模块，用户管理模块用于记录职员的基本信息，工作错误发生时通过审核模块完成完整的错误审核程序，审核通过即输入到算法模块中，并通过算法模块进行考核分计算，最后将错误记录与更新后的考核分输入到错误记录模块，本发明通过进行线上的考核管理，降低管理的难度，能够高效的落实对职员的考核，减少或避免职员出错，有效地激励和监督职员履职尽责，促进各项工作任务高效落实。

主权项：1.一种职员错误考核系统，其特征在于：所述考核系统包括：用户管理模块，所述用户管理模块获取职员的基本信息，对职员的基本信息进行分类管理；审核模块，所述审核模块生成错误报告，并将错误报告发送至申诉单元，申诉单元生成申诉结果；算法模块，所述算法模块接收申诉结果，并对对应的职员进行考核，生成考核分；错误记录模块，所述错误记录模块接收用户管理模块、审核模块和算法模块传输的数据信息，并将数据信息进行存储；通知模块，所述通知模块接收错误报告信息，将错误报告信息发送至对应职员，并接收考核分信息，若考核分低于一定值后，生成预警信息，预警信息发送至对应职员。

全文数据：

权利要求：

百度查询： 广西数科院科技有限公司 一种职员错误考核系统

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