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【发明公布】基于优化众包时效和提高福利的激励机制的众包系统_天津大学_202311221874.5 

申请/专利权人:天津大学

申请日:2023-09-21

公开(公告)日:2024-01-05

公开(公告)号:CN117350802A

主分类号:G06Q30/0601

分类号:G06Q30/0601;G06Q10/0631;G06Q10/1057;G06Q50/22;G06F16/27;G06Q40/04

优先权:

专利状态码:在审-实质审查的生效

法律状态:2024.01.23#实质审查的生效;2024.01.05#公开

摘要:本发明为基于优化众包时效和提高福利的激励机制的众包系统,所述众包系统包括工人、基于区块链的众包平台、任务发起者三大实体,基于区块链的众包平台采用以太坊平台依靠智能合约完成。激励机制帮助基于区块链的众包平台进行分配,能够激励工人及任务发起者提升自己并完成本职工作,并通过实验验证,新的激励机制算法考虑到了多方角色的特点,并考虑到任务发起者消费习惯,任务的紧急状态,下发任务需求的等级,工人的能力等级、工人的信用等级等情况对于系统的影响,此外通过基于等级和声望的维里克拍卖任务分配算法能够有效的避免恶性抬价等不正当竞价的出现。

主权项:1.一种基于优化众包时效和提高福利的激励机制的众包系统,其特征在于,所述众包系统包括工人、基于区块链的众包平台、任务发起者三大实体,基于区块链的众包平台采用以太坊平台依靠智能合约完成;使用智能合约1完成现实货币与系统货币进行兑换的过程,将现实货币兑换为系统中有交易价值的货币;任务发起者方在平台上发布其任务,基于区块链的众包平台计算任务发起者的任务的价值并进行排序,在任务价值排序的基础上根据衡量任务发起者对任务的紧急度诉求的参数进行二次排序并输出,价值大的任务会优先进行分配,激励任务发起者在自己任务价值合理的情况下出更高价格优先获得服务,并且优先获得服务的同时也会得到更高等级的工人进行服务,在智能合约2上发布对于任务的要求以及对于任务愿意支出的预算抵押在智能合约上,也就是将出价转移到平台,由平台监管后续的支付流程;工人方在智能合约2上发布自身的信息,发布的信息参与本次任务的分配,基于区块链的众包平台计算工人的价值并进行排序,在工人价值排序的基础上根据工人的信用参数进行二次排序并输出,工人价值越大能够越大的概率越早的参与分配,就有机会获得更多的任务,并根据服务时间对工人进行分组;将任务与合适的工人进行匹配,并将交易报价以及交易结果反馈给任务发起者方及工人方;基于区块链的众包平台统计工人在系统中完成任务总数totalnumk和工人在系统中失败任务总数failnumk,工人的信用值与工人在系统完成的数量和成功率相关,员工必须在系统中完成至少三项任务才能获得提高信用评分的机会,如果员工在试用期内未通过,将扣除相应的信用评分;此外,工人的信用评分计算与工人在系统中完成任务的成功率直接相关,任务成功率越高,信用评分增长越快,任务失败时扣分越少,任务发起人对任务的评估将决定工人的奖励和信用评分。

全文数据:

权利要求:

百度查询: 天津大学 基于优化众包时效和提高福利的激励机制的众包系统

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