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【发明公布】模拟培训对话的评分方法_华道数据处理(苏州)有限公司_202311806150.7 

申请/专利权人:华道数据处理(苏州)有限公司

申请日:2023-12-26

公开(公告)日:2024-03-29

公开(公告)号:CN117787789A

主分类号:G06Q10/0639

分类号:G06Q10/0639;G06F40/284;G06F40/30;G10L15/26

优先权:

专利状态码:在审-实质审查的生效

法律状态:2024.04.16#实质审查的生效;2024.03.29#公开

摘要:本发明公开了一种模拟培训对话的评分方法,包括以下步骤:通过语音转文本技术,将学员录制的语音,转成文字;对语音进行语速检测,得出语速评分;对语音进行分析,得到波形图,检查是否有停顿,进行缺陷评分;对转出的文字进行规范词和敏感词检测,得出关键字评分;对转出的文字,使用大语言模型进行语义分析,得出语义评分;对转出的文字,进行分词处理后,进行重复检测,得出缺陷评分;结果汇总,得出最终得分和得分明细。本发明实现对语音的多维度综合评分,保证对学员模拟培训对话的评分质量。

主权项:1.一种模拟培训对话的评分方法,其特征在于:包括以下步骤:S1:通过语音转文本技术,将学员录制的语音,转成文字;S2:对语音进行语速检测,得出语速评分;S3:对语音进行分析,得到波形图,检查是否有停顿,进行缺陷评分;S4:对转出的文字进行规范词和敏感词检测,得出关键字评分;S5:对转出的文字,使用大语言模型进行语义分析,得出语义评分;S6:对转出的文字,进行分词处理后,进行重复检测,得出缺陷评分;S7:结果汇总,得出最终得分和得分明细。

全文数据:

权利要求:

百度查询: 华道数据处理(苏州)有限公司 模拟培训对话的评分方法

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